«До недавнего времени я работал как наемный работник и еще выполнял заказы «на стороне», получая оплату как самозанятый. Сейчас на основной работе меня сократили, но статус «самозанятый» остался. Могут ли меня поставить на учет как безработного?»
Отвечает отдел развития и стратегической коммуникации Департамента развития и аналитики Государственного агентства занятости:
– После получения заявления о предоставлении статуса безработного Государственное агентство занятости проверяет, соответствует ли лицо критериям для получения статуса безработного. Данные критерии указаны в статье 10 ч.1 закона «О поддержке безработных и лиц, ищущих работу» (Bezdarbnieku un darba meklētāju atbalsta likums).
Человек имеет право претендовать на получение статуса безработного / лица, ищущего работу, если он:
• не имеет работы (то есть не считается наемным работником или самозанятым в понимании закона «О государственном социальном страховании»);
• ищет работу: является трудоспособным и готов немедленно вступить в трудовые отношения;
• достиг возраста 15 лет;
• не достиг возраста, дающего право на получение государственной пенсии по старости, или не получает государственную пенсии по старости (в том числе досрочно);
• не зачислен на очную программу начального или среднего образования;
• не ведет коммерческую деятельность или если коммерческая деятельность приостановлена ?в соответствии с нормативными актами;
• не находится в местах лишения свободы, за исключением отбывания наказания в виде лишения свободы в тюрьме открытого типа или в учреждении длительного социального ухода или социальной реабилитации, услуги которых полностью финансируются из государственного бюджета или бюджета местного самоуправления.