Пандемия "Covid-19" длится уже более двух с половиной лет, и удаленная работа стала обычным явлением во многих сферах.
Кроме того, этой осенью и зимой как в частном, так и в государственном секторе модель удаленной работы будет внедряться и в связи с тем, что высокая стоимость энергоресурсов делает невыгодной оплату отопления и освещения больших помещений, работающие в которых сотрудники могут выполнять свои обязанности удаленно.
Под удаленной работой понимается возможность выполнять рабочие обязанности из любого места вне офиса - либо полностью удаленно все время, либо частично удаленно, а частично в офисе.
Помимо снижения эпидемиологических рисков во время пандемии основными преимуществами удаленной работы являются улучшение баланса между работой и личной жизнью, более удобное распределение времени, больший контроль над своей повседневной жизнью и снижение расходов на топливо, общественный транспорт, обеды и рабочую одежду.
Людям, которые работают удаленно, не нужно тратить время на дорогу на работу и обратно, они могут больше времени уделять отдыху и общению с семьей и друзьями, что снижает стресс и положительно влияет на психическое здоровье и благополучие.